一、企業(yè)基本情況
濰坊三農(nóng)創(chuàng)新發(fā)展集團是濰坊市委、市政府批準成立的市級重點國有企業(yè)，資產(chǎn)規(guī)模超過860億元，信用評級AA+。集團立足加快國家農(nóng)綜區(qū)建設(shè)、服務(wù)“三農(nóng)”工作、助力提升“三個模式”和鄉(xiāng)村振興，聚集新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式，布局產(chǎn)業(yè)投資、商貿(mào)流通、開發(fā)建設(shè)、為農(nóng)服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)全環(huán)節(jié)提升、全鏈條增值、全產(chǎn)業(yè)融合，致力發(fā)展成為農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈綜合服務(wù)商、國際化現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集團。
二、招聘范圍和條件
（一）基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品德和職業(yè)操守，無不良記錄。
2.綜合素質(zhì)較高，具有較強的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識，較好的敬業(yè)精神，較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力和團隊合作意識。
3.具有崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和崗位技能。
4.不能應(yīng)聘的情形：曾受過刑事處罰、曾被開除公職的人員、被納入失信被執(zhí)行人名單或者有其他誠信問題,以及法律法規(guī)明確要求不得聘用的其他情形人員。
（二）任職資格
1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀的可適當放寬至專科。
2.具有招聘崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗?zāi)晗薨醋隳曜阍吕塾?，?span style=";padding: 0px;box-sizing: border-box">2022年10月31日為截止日期。
3.年齡原則要求不超過40周歲（以2022年10月31日為截止日期），特別優(yōu)秀的可適當放寬。
4.應(yīng)聘人員除應(yīng)具備上述基本條件、任職資格以外，還應(yīng)當符合各招聘崗位中所列出的具體崗位要求。
三、招聘崗位及要求
本次計劃招聘崗位及要求詳見招聘計劃表。
四、招聘方式
濰坊三農(nóng)創(chuàng)新發(fā)展集團有限公司委托第三方機構(gòu)（山東方舟獵聘人力資源管理有限公司）組織實施本次招聘，承擔(dān)各類通知、咨詢、解釋等具體工作。招聘按網(wǎng)上報名、資格審查、履歷評價、面試、考察、體檢、公示等步驟開展。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告
濰坊人才網(wǎng)（http://www.wfrcsc.com/）。
（二）報名
本次招聘，采取網(wǎng)上報名的方式進行。
1.報名時間：2022年10月19日—10月31日16:00
2.報名要求：報名方式：報考人員電腦登錄濰坊人才網(wǎng)(www.wfrcsc.com)，進入“人事考試”模塊進行在線報名（報名網(wǎng)址：https://rsks.wfrcsc.com/indexUseLogin）。
所需上傳的材料：1寸近期免冠彩色照片、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書在線驗證報告表（學(xué)信網(wǎng)下載）、崗位要求的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書、職稱證書等。
（三）資格審查
根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行初審，并反饋初審結(jié)果。對未通過初審的人員，將說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回補充。報名及修改信息重新提交的時間必須在報名時間之內(nèi)，逾期無法提交。
對初審結(jié)果有疑問的請在報名期間內(nèi)咨詢，逾期不再受理。
資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消資格；如發(fā)現(xiàn)無符合崗位需求條件的應(yīng)聘人員，可暫停本崗位此次招聘。
（四）履歷業(yè)績評價
招聘單位組織進行履歷業(yè)績評價，滿分為100分。根據(jù)履歷業(yè)績評價得分由高到低確定進入面試人員，進入面試人數(shù)與崗位需求人數(shù)的比例為3:1，如達不到3:1，可按照實際符合條件的人員確定進入面試人員。
（五）面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、能力素質(zhì)以及崗位匹配度等。滿分為100分，采取去掉一個最高分、一個最低分后計算平均成績的方法確定面試成績。按照面試成績由高到低確定擬錄用人員，同時設(shè)面試合格分數(shù)線75分，達到合格分數(shù)線人數(shù)低于計劃招聘人數(shù)的，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃。
面試人員名單、面試時間、地點等相關(guān)事項，在濰坊人才網(wǎng)另行公布。
（六）考察
根據(jù)面試成績，由高分到低分按招聘需求人數(shù)1:1的比例確定考察對象?？疾熘饕侨?、客觀、公正的了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、作風(fēng)紀律、職位匹配度、報考信息真實性等情況，如存在弄虛作假或者不適合崗位的情況，立即取消其應(yīng)聘資格，并按照面試成績依次遞補或取消遞補。
（七）體檢
對考察合格人員，按招聘需求人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》等有關(guān)規(guī)定，在指定的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。因體檢不合格或者合格后放棄，致使招聘崗位出現(xiàn)缺額的，按照面試成績依次遞補或取消遞補。
（八）公示
對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濰坊人才網(wǎng)統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。
六、聘用
公示期滿無異議的，按程序由濰坊農(nóng)創(chuàng)集團報上級主管部門審核備案，并按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
七、疫情防控
在公開招聘過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請應(yīng)聘人員理解、支持和配合。具體面試防疫要求詳見面試公告（面試時間確定后，將在濰坊人才網(wǎng)發(fā)出）。
八、其他
（一）應(yīng)聘人員報名時須按要求上傳相關(guān)證件，因提交材料不全導(dǎo)致審核不通過，責(zé)任由個人承擔(dān)。
（二）應(yīng)聘人員在報考期間應(yīng)及時了解濰坊人才網(wǎng)（http://www.wfrcsc.com/）發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由個人承擔(dān)。
（三）招聘工作實行公開化、透明化，考試結(jié)果及時對外公布，接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違反招考工作程序和紀律的現(xiàn)象，將取消有關(guān)考生的錄取資格，并對有關(guān)責(zé)任人進行嚴肅處理。
（四）本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何社會上出現(xiàn)的假借本次招聘名義舉辦的各類輔導(dǎo)班，均與本次招聘無關(guān)，敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當受騙。
招聘咨詢電話：0536-7109279、7109278、7109280
濰坊三農(nóng)創(chuàng)新發(fā)展集團有限公司
2022年10月19日
附件1：濰坊三農(nóng)創(chuàng)新發(fā)展集團有限公司2022年社會招聘計劃表(2)(1).xls