融通人力資源開發(fā)有限公司受中國人民解放軍陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院委托,面向社會發(fā)布招聘信息,此次招聘崗位由融通人力資源開發(fā)有限公司實(shí)施人才派遣,具體信息如下:
一、醫(yī)院簡介
中國人民解放軍陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院前身是八路軍一一五師野戰(zhàn)醫(yī)院,最早可追溯到1930年,是我軍成立最早的紅軍醫(yī)院,是首批入選全軍三級甲等的部隊(duì)醫(yī)院,1954年醫(yī)院改編為中國人民解放軍第八十九醫(yī)院,2018年9月改編為中國人民解放軍陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院。
醫(yī)院是全軍首批跨入“三級甲等醫(yī)院”行列的醫(yī)院,醫(yī)院的全軍創(chuàng)傷外科中心是全軍最早設(shè)立的醫(yī)學(xué)??浦行闹唬群蟪晒?shí)施全軍第一例斷臂再植手術(shù)、全軍首例上臂完全多段斷離再植手術(shù)、世界首例幼兒雙斷臂再植手術(shù)、世界第二例十指斷指再植手術(shù)等,醫(yī)院斷肢(趾)再植和創(chuàng)傷骨科技術(shù)水平處于全國前列。骨科作為重點(diǎn)學(xué)科,1983年被批準(zhǔn)為全軍顯微外科中心,1994年被中央軍委授予“勇攀創(chuàng)傷醫(yī)學(xué)高峰的先進(jìn)科”榮譽(yù)稱號,2001年晉升為全軍創(chuàng)傷骨科研究所,如今骨研所形成了集創(chuàng)傷、脊柱、關(guān)節(jié)、手外、足踝、小兒、骨病治療及功能康復(fù)于一體的優(yōu)勢學(xué)科群體,是目前全軍規(guī)模最大的綜合骨科學(xué)科之一。
醫(yī)院桃李遍布、人才輩出。1979年,醫(yī)院老專家王成琪帶團(tuán)隊(duì)成功吻合0.2mm微小血管,打破世界醫(yī)學(xué)記錄。1985年,范啟申老專家成功在臨床和解剖中發(fā)現(xiàn)胸臍皮瓣、肩胛-側(cè)胸聯(lián)合皮瓣,成為國內(nèi)首創(chuàng)。在老一輩專家指導(dǎo)感召和培養(yǎng)帶教下,目前全院有35個(gè)學(xué)科的知名技術(shù)專家近百人,1個(gè)“國家重點(diǎn)??栖婈?duì)建設(shè)單位”手外學(xué)科,1個(gè)“陸軍臨床重點(diǎn)培育專科”重癥醫(yī)學(xué)科,正在申報(bào)“全軍臨床重點(diǎn)??啤惫强坪汀瓣戃娕R床重點(diǎn)??啤避娛掠?xùn)練傷防治技術(shù)指導(dǎo)站。新時(shí)代的紅軍傳人銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為,學(xué)科發(fā)展取得一個(gè)個(gè)令人矚目的成績,創(chuàng)建精準(zhǔn)微創(chuàng)治療方案6項(xiàng),計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)1項(xiàng),3項(xiàng)技術(shù)達(dá)國際先進(jìn)水平,其中顯微技術(shù)與3D技術(shù)輔助下人工假體植入聯(lián)合應(yīng)用治療方案成為國內(nèi)首創(chuàng)。醫(yī)院現(xiàn)開展床位1100張,先后被上級評為“發(fā)展醫(yī)學(xué)科學(xué)先進(jìn)單位”“五優(yōu)醫(yī)院”等,被聯(lián)合國兒童基金會、世界衛(wèi)生組織授予“愛嬰醫(yī)院”,被中共中央、國務(wù)院、中央軍委聯(lián)合表彰為“全國抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”,被國務(wù)院評為“全國扶殘助殘先進(jìn)集體”,被山東省評為“百佳醫(yī)院”“軍民共建‘雙四好’先進(jìn)單位”“擁政愛民模范單位”等。
杏林春暖,醫(yī)者仁心。陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院廣納賢才、共謀發(fā)展,熱烈歡迎各位有志之士的加入。
二、招聘崗位及專業(yè)
醫(yī)療崗位:內(nèi)科學(xué)、骨外科學(xué)、兒科學(xué)、眼科學(xué)、麻醉學(xué)、神經(jīng)病學(xué)、影像醫(yī)學(xué)、病理學(xué)等。
醫(yī)技崗位:醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、醫(yī)學(xué)工程技術(shù)、病案信息技術(shù)等。
藥學(xué)崗位:藥學(xué)
三、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.國內(nèi)外院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(年齡應(yīng)在35周歲以下,1989年3月20日及以后出生),博士研究生報(bào)考不限畢業(yè)年限(年齡應(yīng)在40周歲以下,1984年3月20日及以后出生)。
7.應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員,需取得醫(yī)師資格證,如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊,執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相匹配;其他崗位有執(zhí)業(yè)資格要求的,必須具備相應(yīng)崗位資格證。
8.應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員,應(yīng)在2024年取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。
9.國內(nèi)、國(境)外高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年8月31日以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料。相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,未在規(guī)定時(shí)間前補(bǔ)交者不予聘任。
10.根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號文件的通知》(魯衛(wèi)科教字〔2021〕2號)文件精神,對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,落實(shí)“兩個(gè)同等對待”政策。
在職人員、定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得工作單位、定向、委培單位同意并出具同意報(bào)考證明?,F(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。
招聘崗位及條件要求見《2024年陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院校園招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年3月26日10:00起至2024年4月10日16:00報(bào)名截止。
2.報(bào)名方式:
(1)招聘會現(xiàn)場報(bào)名。
(2)簡歷發(fā)送至指定郵箱:yy89rlzy@126.com。
(3)應(yīng)聘人員可攜帶資料到醫(yī)院報(bào)名。
醫(yī)院地址:山東省濰坊市濰城區(qū)北宮西街256號陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院政治工作處人力資源530辦公室。
乘車路線:市區(qū)內(nèi)乘坐22路、39路、59路、35路到陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院下車。
3.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,并將提交的相關(guān)材料按照下列順序制作成一個(gè)PDF文檔上傳至報(bào)名郵箱,郵件及PDF文檔命名為“崗位序號+崗位名稱+姓名+身份證號+手機(jī)號”。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料:
(1)本人簽字的《2024年陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院校園招聘工作人員報(bào)名登記表》;
(2)本人簽字的《應(yīng)聘工作人員誠信承諾書》;
(3)身份證(正反面);
(4)本科及以上畢業(yè)證、學(xué)位證(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位證明);
(5)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證,應(yīng)屆畢業(yè)生提供培訓(xùn)基地蓋章的在培證明或培訓(xùn)基地蓋章的省級衛(wèi)健部門公示合格人員名單;
(6)在校期間成績單;
(7)發(fā)表的論文及科研材料和獲得的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)(免筆試的考生提供);
(8)留學(xué)回國人員須出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;
(9) 崗位要求的其他證明材料。
應(yīng)聘人員須用有效身份證信息報(bào)名,報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交信息不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
(二)資格審查
醫(yī)院負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘全過程,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報(bào)名條件不符或弄虛作假的,立即取消考試資格,已聘任的予以解聘。其責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
五、考試
博士研究生崗位、急需緊缺崗位采取面談交流、專家評議方式進(jìn)行,免筆試,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分者不列入考察體檢范圍;報(bào)考其他崗位人員,采取先筆試后面試的方式,均采取百分制計(jì)算成績。
1.筆試
筆試只考一科,根據(jù)專業(yè)不同分設(shè)考試科目。主要考察從事崗位的專業(yè)知識。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,由醫(yī)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況研究確定。
2.面試
筆試結(jié)束后,進(jìn)入面試范圍人員集中進(jìn)行面試。面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、語言表達(dá)等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能,衡量應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。面試實(shí)行百分制,綜合應(yīng)聘人員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)評定。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分者予以淘汰。按照1:3的比例進(jìn)入面試,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同,一并確定為參加面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。面試成績于本場面試結(jié)束后在考點(diǎn)公布。
3.總成績計(jì)算與排名
面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績4:6的比例計(jì)算考試總成績。成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
對面試成績不低于合格分?jǐn)?shù)線的人員,根據(jù)考試總成績,各崗位由高分到低分確定排名順序。同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定排名順序;筆試成績?nèi)韵嗤膷徫唬M(jìn)行加試排名。按照1:2的比例確定進(jìn)入政審考察和體檢范圍人選,達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。
4.考試時(shí)間、地點(diǎn)
以醫(yī)院通知為準(zhǔn),具體時(shí)間和地點(diǎn)在陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院微信公眾號上另行通知。
六、政審考察和體檢
進(jìn)入政審考察范圍的應(yīng)聘人員,按醫(yī)院通知要求進(jìn)行政審考察。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。
政審考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、專業(yè)技能、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。考察堅(jiān)持實(shí)事求是原則,全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象,最終形成書面考察意見。
政審考察合格的,根據(jù)考試總成績,按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選,達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。
體檢在醫(yī)院本院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。
因考察體檢不合格、棄權(quán)原因造成空缺的崗位,從應(yīng)聘同一崗位人員中,按考試總成績排名順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)原則上不超過兩次。
七、公示和聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員,在陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院微信公眾號上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由醫(yī)院提出聘用意見,辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
擬聘用人員名單公示后,如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期時(shí)間按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的解除聘用合同。
八、有關(guān)待遇
1.薪酬待遇按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定,基本工資待遇參照濰坊市事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)。取得執(zhí)業(yè)資格證,工資收入與工作年限、學(xué)歷掛鉤。
2.依法繳納五險(xiǎn)一金。
3.醫(yī)院具備高級職稱評審申報(bào)通道,為申報(bào)高級職稱提供便利。目前有相當(dāng)數(shù)量高級職稱崗位空缺,可供聘任。
4.提供進(jìn)修、培訓(xùn)等繼續(xù)教育機(jī)會。
5.單位提供食堂就餐,享受伙食補(bǔ)助工作日每人每天35.4元。
6.除按照國家規(guī)定的休假天數(shù)落實(shí)之外,醫(yī)院還落實(shí)山東省職工帶薪休假相關(guān)規(guī)定,周末、國家法定節(jié)假日不計(jì)入休假天數(shù)。
7.醫(yī)院內(nèi)設(shè)停車場,內(nèi)部員工免費(fèi)停車。
8.定期提供員工健康檢查。
9.本院員工在報(bào)考軍 隊(duì)文職崗位,可根據(jù)部隊(duì)有關(guān)規(guī)定享受優(yōu)待政策。
10.每年春節(jié)前,醫(yī)院集中組織對家庭困難人員進(jìn)行幫扶,對家庭發(fā)生重大變故、遇到自然災(zāi)害損失嚴(yán)重及時(shí)給與困難救濟(jì)。
11.在醫(yī)院工作滿3年以上可按規(guī)定程序申請入黨。
12.員工子女可安排至醫(yī)院幼兒園入托。
13.年底考核合格發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)工資。
九、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會各界監(jiān)督。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件,及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,要保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過招聘程序的,責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從招聘單位的統(tǒng)一安排,在應(yīng)聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,將對其作出取消考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,在招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。
本公告其他未盡事宜,由陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
有關(guān)網(wǎng)站和聯(lián)系電話:
1.陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院官方公眾號為“第八十集團(tuán)軍醫(yī)院”。
2.咨詢電話0536-5019022(工作日:8:00-12:00,14:30-18:00)
3.監(jiān)督電話:0536-5019019
附件:
附件1.2024年陸軍第八十集團(tuán)軍醫(yī)院校園招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表.xlsx
附件2:2024年第八十集團(tuán)軍醫(yī)院校園招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
附件3:應(yīng)聘第八十集團(tuán)軍醫(yī)院工作人員誠信承諾書.docx
第八十集團(tuán)軍醫(yī)院
2024年3月25日